Rehabilitacija za 2016. godinu

 Ovogodišnja rehabilitacija radnika Kolubare organizovaće se kao i prošle godine  u devet domaćih lečilišta. Shodno zdravstvenom stanju, najveći broj zaposlenih lečiće se u  Vrnjačkoj Banji, pa je tako za oporavak u ovom lečilištu obezbeđeno 500 mesta. Organizovano je pet smena koje počinju 22. avgusta, a završavaju se 11. oktobra. 

Kao i prošle godine, za boravak u Atomskoj banji Gornja Trepča organizovano je četrnaest smena. Tako će ukupno 350 radnika moći da se oporavlja u periodu od 9. maja, pa sve do 26. septembra. 
Za rehabilitaciju u Banji Koviljači obezbeđeno je 300 mesta i podeljena je u sedam smena. Prva smena počinje 24. maja, a poslednja se završava 2. avgusta.
 U Sokobanji ima priliku da se rehabilituje 250 radnika ‘’Kolubare’’, podeljenih u pet smena. Smene su raspoređene u periodu od 23. juna do 12. avgusta 2016. godine. 
Po 150 mesta obezbeđeno je za oporavak u mladenovačkom ‘’Seltersu’’ i Prolom Banji. Prva smena za ‘’Selters’’ počinje 1. avgusta, a poslednja, šesta, završava se 30. septembra. Rehabilitacija u Prolom Banji je u tri smene po 50 radnika, i to u periodu od 3. avgusta do 2. septembra.
 U Niškoj i Ribarskoj Banji oporavljaće se po 100 zaposle nih. Dve smene za Nišku Banju biće realizovane u periodu od 3. do 23. oktobra, a četiri smene za Ribarsku Banju odvijaće se od 16. maja do 25. juna. 
U Ivanjici  je obezbeđeno 200 mesta za rehabiliticiju, podeljenih u četiri smene. Prva počinje 9. juna, a četvrta se završava 19. jula ove godine.

 

 Svi zaposleni u ‘’Kolubari’’, na osnovu medicinske dokumentacije, godina radnog staža, težine i uslova rada, ostvaruju pravo na korišćenje rehabilitacije, a prijave se vrše u sindikalnim organizacijama po delovima Preduzeća.

Upis uglja

 Upis uglja za grejnu sezonu 2016/2017 godinu počeo je u prostorijama Sindikalnih organizacija organizacione celine u kojoj  zaposleni obavlja poslove.

Pravo na kupovinu uglja imaju zaposleni čiji se stanovi odnosno porodične stambene  zgrade, zagrevaju na ugalj (klasičan način, odnosno individualne kotlarnice), odnosno nisu priključeni na toplifikacionui mrežu.

Pravo na kupovinu uglja u 2016. godini može iznositi po korisniku prava najviše:

- 20 tona sirovog uglja

- 12 tona sušenog uglja

- odnosno kombinovano 10 tona sirovog i 6 tona sušenog uglja

Cena uglja za prodaju korisnicima prava utvrđuje se po važećem cenovniku prodajnih cena uglja zaposlenima.

Ukupan iznos obaveza za kupljeni ugalj, korisnik prava može izmiriti u najviše 16 jednakih polumesečnih rata dok prevoz se otplaćuje u 6 polumesečnih rata.

Više informacija možete dobiti u svojim Sindikalnim organizacijama. 

SREĆNI PRAZNICI

  

Svim radnicima i njihovim porodicama, SREĆNI NOVOGODIŠNJI I BOŽIĆNI PRAZNICI.
Sindikalna organizacija "Kolubara"

Zahtevi Sindikata EPS-a

 Sindikat radnika EPS-a obratio se direktoru ovog preduzeća Aleksandru Obradoviću sa zahtevom za hitan sastanak na kojem bi bilo reči o aktuelnoj situaciji u JP EPS. Zahtev prenosimo u celini:

Gospodine Obradoviću,

Sindikat radnika EPS je na svojoj sednici Izvršnog odbora, održanoj u petak 09.10.2015. godine razmatrao aktuelnu situaciju i analizirao proces reorganizacije i kako Vi kažete utezanja JP EPS-a i doneo sledeće ODLUKE:

1. Da Vi i Vaši visoko stručni kolegijum ili tim izvršnih direktora hitno obustavite dalji proces reorganizacije Elektroprivrede Srbije i da u hitnom roku organizujete sastanak sa Sindikatom radnika EPS na kome Sindikat zahteva od Vas objašnjenja po raznim pitanjima.

   - Postavka novog načina kolektivnog rukovođenja u privrednim društvima u proizvodnji i početak uništenja istih.

   - Razbijanje distributivnih privrednih društava na i Vama nepoznat način, u sto varijanti.

   - Najava gašenja proizvodnih kapaciteta.

   - Inicijativa za izradu aneksa Kolektivnog ugovora čl. 63., u kojoj ste potpuno zanemarili tekst istog člana i pokušali da izbacite sebe i      svoje saradnike.

   - Izrada sistematizacije radnih mesta

   - Status izdvojenih preduzeća

   - Objekti društvenog standarda.

Poštovani, već duži vremenski period se, u svojim nastupima u medijima, pozivate na saglasnost sindikata za sve što radite, što nije tačno. Od Vas tražimo da nam Vaši izvršni direktori i Vi objasnite koliko delova sistema ste, već, demontirali i izmenili sistematizaciju krijući od nas i koliko specijalista i eksperata postavili kao zamenu za bivše direktore.

   - Tražimo od Vas da nam hitno objasnite ponašanje izvršnih direktora za finansije i korporativne poslove.

   - Tražimo da odložite sednicu Nadzornog odbora zakazanu za 15.10.2015. godine do sastanka sa nama i, nadam se, dogovora sa ODS i svega što je vezano za ceo sistem distribucija, a poučeni nakaradnim pravljenjem EPS Snabdevanja itd.

   - Očekujemo hitan sastanak sa Vama, u protivnom tražićemo smenu kompletnog rukovodstva JP EPS i odgovore od Vlade Republike Srbije!

Ako ne dobijemo odgovor do utorka 13.10.2015. godine do 15:00 časova bićemo prinuđeni da krenemo u sve vidove sindikalne borbe, uključujući i stupanje u generalni štrajk i obustavu rada!

                                                                                                                                   Predsednik Sindikata radnika EPS

                                                                                                                                               Milan Đorđević

 
 
 
 

Dodatna rekreacija

 Sindikalna organizacija Kolubara je za svoje radnike obezbedila još jedan termin u Haniotiju (Grčka) u terminu od 21. septembra a cena je 9.250 dinara i prevoz od 60 eura.. Takođe je u okviru jesenje rekreacije obezbeđeno tri termina za SOKO BANJU. Termini su od 31. avgust, 07. septembar i 14 septembar. Cena za radnika je 5.670 dinara i prevoz od 2.450 dinara.  

Prijave zainteresovanih vrši se  u službama za društveni standard ili u svojim Sindikalnim organizacijama do 14. AVGUSTA 2015. god.